Entre décembre 2008 et décembre 2009, la région Paca a connu une hausse historique du nombre de demandeurs d'emploi (+16,4 %). Les plus touchés sont les hommes, jeunes et seniors, et ceux inscrits de longue durée. Sur les Hautes-Alpes, on dénombre 7 591 demandeurs d'emploi (+12 %) et 9 955 dans les Alpes-de-Haute-Provence (+13 %).

Forte progression
des mesures d'accompagnement des licenciements

Au chapitre des dispositifs de la politique d'emploi, à noter la très forte progression des mesures d'accompagnement des licenciements économiques, conséquence de la crise économique. L'Insee Paca relève : « Les entrées en Convention de reclassement personnalisé explosent (+71,6 %). Cette recrudescence est toutefois moindre qu'au niveau national, où les entrées sont pratiquement multipliées par deux (+97,7 %).

Les dispositifs d'aide
à l'emploi connaissent
des fortunes diverses

En Provence-Alpes-Côte d'Azur, les bénéficiaires des dispositifs d'aide à l'emploi ont augmenté de +9 % en 2009 par rapport à l'année précédente. Phénomène dû essentiellement au redressement du secteur non marchand qui voit ses Contrats d'accompagnement dans l'emploi (CAE) en hausse de +45 % en un an. Sur les Alpes-de-Haute-Provence, on compte 557 CAE et 318 dans les Hautes-Alpes. Les employeurs sont principalement des associations et fondations (58 %).

Dans le secteur marchand, l'emploi aidé est en recul (-2,7 %). Pour l'Insee Paca, « la chute de l'activité économique ainsi que les perspectives aléatoires ont dissuadé bon nombre d'employeurs de s'investir dans ce type de contrat en 2009, qui marie formation et insertion dans l'entreprise ». A l'inverse, le Contrat initiative emploi (CIE) a connu un grand succès dans la région avec une progression de +157,4 % en 2009. Plus d'un salarié en CIE sur quatre en Paca est un senior fin 2009, proportion plus élevée qu'au niveau national. Dans les Hautes-Alpes, 113 personnes sont en CIE et 275 dans les Alpes-de-Haute-Provence. Ces personnes travaillent surtout dans le secteur du commerce (21,9 %), le service aux entreprises (16 %) et la construction (13,8 %).

Concernant les Contrats d'avenir, 145 personnes en sont bénéficiaires dans les Alpes-de-Haute-Provence et 279 dans les Hautes-Alpes. A 99 %, ces personnes sont titulaires de minima sociaux. Les employeurs sont à 48,2 % des établissements publics d'enseignement et à 41,6 % des associations et fondations.

Paru dans l'édition 05A du 08/06/2010 (202750531227)